倍智介绍-倍智-人才测评、管理咨询、培训、招聘于一体的人力资源综合服务商

公司介绍

倍智人才（股票代码：833907）成立于2011年，是领先的人才供应链解决方案供应商。

基于扎实的理论基础、长期的数据沉淀和数字化技术能力为企业提供人才管理咨询、人才测评、人才培养、人才管理系统等人才供应链交钥匙工程解决方案，致力于帮助企业打造敏捷高效的人才供应链管理体系，实现人岗匹配，助力企业绩效倍增。

依托由广州总部及北京、上海、深圳、西安、成都等地分支机构组成的服务网络，和超200名以专业顾问为核心的服务团队，倍智在IT互联网、智能制造、能源交通、连锁零售、金融、地产、生物医药、现代商服等行业累计服务超6000家优秀企业，积累了超过2000万的人才数据，通过富有洞见的价值输出和有效落地的服务支持，倍智成为众多标杆企业在人才管理效能提升方面持续选择的合作伙伴。

品牌介绍

倍智隶属于广东倍智人才科技股份有限公司，是缔造人才供应链理念的人岗匹配专家，基于平台系统和数据观点为企业提供人才供应链的咨询、产品和技术解决方案。

成立以来，倍智获得了许多新老客户的信任，服务包括腾讯、顺丰、万科、华为、华润、中国移动、中国工商银行、中石化、安踏、宝洁、梅赛德斯-奔驰等500多家龙头企业，以及一大批快速成长企业。

品牌使命：探索人才未知之境丨Know More about Talent

核心价值观

激情
（我们长期发展的基础）
我们的事业关系到中国企业的可持续发展，我们希望与中国企业共同成长
客户
（我们长期发展的来源）
我们的客户有理想、有追求，尊重人才，并寻求持续发展
专注
（我们长期发展的方式）
聚焦目标行业、专注于提供人才问题的解决方案，打造自身的核心竞争优势
共享
（我们长期发展的目标）
我们持续发展的动力来源于员工的成长，共享才能共生共享才能共赢

CEO寄语

倍智之道是知行合一。它不在于文字，也不是响亮的口号，它需要融入于服务中，它需要坚持。行知要求倍智人认为是对的就要去行动，所以我们有了倍智的核心价值观： "激情"地付出、"专业"地思考、"客户导向"地服务、"共享"地协同。
知无止境、行无穷尽，但道永存。希望倍智人能够记住：知行合一，行而真知；天道酬勤，勤能补拙。

许锋

创始人、董事长兼CEO

许锋先生是中国企业人才供应链建设思想的先驱，拥有20年人力资本工作和咨询经验，2010年被评为中国市场高端专业服务最具影响力人物。曾任职怡安翰威特大中华区副总裁，华信惠悦咨询首席顾问，宝洁公司人力资源部经理等职。许锋先生是中山大学人力资源管理博士，著有畅销书《破局，打造人才供应链》和《筛出黄金人才》，同时也是《中国经营报》等20多家杂志媒体的特约撰稿人。

沙添

联合创始人兼COO

沙添女士是倍智COO、联合创始人，以及倍智人才研究院院长。拥有超过10年的人力资本工作及咨询经验，曾任翰威特咨询总监，是FACET5、SHL、LSI全球认证测评师和专家组成员，也是倍智测评产品体系的架构师。专业领域包括：人力资源管理咨询、与业务链接的人力资源规划、组织设计、能力模型的设计与应用、人才管理体系构建、人才盘点等方面。